“能说、读、写法语。”
这足以展示我的简历语言能力吗?
理想的描述是什么?
标准说法是您“精通”西班牙语，或者您知道“基本德语”。
但是，怎样才能让你的简历更加脱颖而出呢?
让我们一探究竟。
在此简历语言技能指南中，您将学习:
什么时候应该在简历中包括语言技能
在简历上描述外语能力的最有效方法
真实简历中不同语言水平的例子
存在哪些官方语言等级，使用哪个等级重要吗
Alex Lafreniere 是一位快乐的用户，他分享了这一点:
“这是我用过的最好、最直观的简历生成器。选择专业计划——这是最划算的选择。你会得到更多的部分，这有助于你的简历的不同变体，特别是如果你想为不同的行业量身定做。”
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招聘人员关心我的语言能力吗?
简短的回答——他们有。
但是，他们不会期望您用德语背诵“战争与和平”来获得这份工作。
它更多地是关于您在日常业务运营中与客户、同事和管理层沟通的能力。
没有这个，许多企业将无法生存。
因此，招聘人员寻找语言技能来更详细地了解您的沟通技巧。
语言技能不仅为您提供与他人交流的基石，而且还包含特定文化知识。
随着经济在各个领域的全球化，这对企业来说变得越来越重要。
我什么时候应该包括语言技能?
写你的简历，你意识到空间是一个宝贵的不动产。
它的每一部分都应该帮助你把自己推销给未来的雇主。
这就是为什么只有当语言技能与你想要的工作相关时，你才应该始终包括你的语言技能。
如果说外语对公司有价值
这似乎是显而易见的原因（因为确实如此），但如果您的语言技能与您希望从事的工作相关，您应该将它们包括在内。
然而，值得注意的是，这不仅仅意味着招聘人员在职位描述中包含了所需的语言能力。想想你的日常任务将在你的角色中。
如果您申请成为一名零售助理，多于一种语言将帮助您与客户沟通的可能性有多大?
如果您从事客户支持工作，公司位于多少个国家/地区?
这些只是您应该问自己的一些问题。
一条经验法则是，如果您要将与公众打交道作为您角色的关键部分，那么您的语言技能可能很重要。
在撰写客户支持简历时，Sia 知道他会说三种语言的能力会给 SAP SE 的招聘人员留下深刻印象。
如果你经验不足
语言技能非常适合为简历添加内容。如果您正在整理您的第一份简历或学生简历，语言技能会显示您快速学习的能力以及将知识应用于现实世界的能力。
在 Avery 的志愿者简历中，他们在申请 AIESEC 的职位时突出了他们的语言技能，AIESEC 的实体遍布世界各地。
如果空缺职位具有竞争力
想象一下以下场景:
Tom 和 Emma 都在申请 Etsy 的高级营销经理职位。
他们拥有相同数量的经验，而且他们的技能组合也非常相似。
然而，Emma 在简历中提到她精通法语和德语，而 Tom 则没有。
Emma 对公司的价值主张呈指数增长，因为她的语言技能将有很多实际用途。
尽管 Tom 的语言水平可能与 Emma 不相上下，但他从不费心去证明这一点——因此，他获得回电的机会变得越来越渺茫。
如果你在另一个国家申请工作
作为外国申请人，您会希望招聘经理尽快知道您不会有任何语言障碍。
如果您必须展示快速学习技能
当学习很多新事物将成为你工作的一部分时，你可以将你的语言经验转化为你的优势。
通过在许多领域流利的语言展示您的快速学习技能，您将受益匪浅:
研究和组织领域
计划和项目管理职位
传播和营销相关角色
如果……，请不要在简历中包含您的语言技能
如果以上任何一种情况都不适合您，您最好跳过在简历中添加语言。
如果您是单语者（即只说一种语言的人），这同样适用。简而言之，招聘人员将假设您精通简历所用语言的语言技能。
如果您生活在以英语为主的国家并且您的简历是用英语写的，则无需声明您能说一口流利的英语。
这将不必要地占用您的简历空间并影响您的简历长度。
我应该在哪里包括语言技能?
根据您的语言能力水平以及您的语言技能与您的职位的相关性，您将语言技能放在简历中的位置会有所不同。
如果语言技能对您的职位至关重要，请专门用一个特定的部分来讨论它们（如前所示）。
但是，如果语言技能只是更可取或不一定与您的职位相关，您可以将它们作为您的教育或以往经验的一部分。
我如何描述我的语言技能水平?
查看语言技能水平，出现的问题多于答案:
精通和流利是一回事吗?
我应该什么时候写一个或另一个?
如果我处于中级水平，他们会理解我可以读写吗?
我们将从了解不同语言级别的含义开始。
选择你的水平
如果不描述您的语言技能水平，将其包含在您的简历中是没有意义的。这与量化您在不同简历标题中的成就的前提相似。招聘人员需要一种切实可行的方式来判断您的能力。
初学者
如果您开始学习一门新语言，可以使用初级语言技能。您可能知道一些基本的单词和短语，但您对语法没有真正的了解。
中间的
中级语言技能是指能够说一种语言但有一定困难。您无法以当地人的速度说话，而且您的词汇量有些有限。但是，您可以用该语言进行对话并具备足够的阅读能力。
精通
熟练的语言技能是指能够毫无困难地说、写和读一种语言。您没有预见到自己在使用角色中列出的语言时会遇到问题，但是，您并不流利。您可能需要以母语为母语的人来重复一些事情，并且可能难以理解口语。
流利
流利的语言技能意味着您可以毫不犹豫地流畅地读、写和说一种语言。
本国的
母语技能是指您从小就说的语言。就您所记得的而言，这是一种您始终能够与之交流的语言。你一生都在讲这种语言，并通过正规教育等磨练了与它交流的能力。
提供证明
有正式接受的语言技能框架。
您可以咨询美国外语教学委员会或美国国务院来选择最能代表您技能的级别。
对于那些将英语作为语言技能的人，您可以参加开放式测试EFSET。
更重要的是，越来越多的招聘人员使用 LinkedIn 自己的量表，该量表有 5 个熟练程度:
初级
有限的工作
专业工作
全专业
母语/双语
包括您的语言技能时要避免的错误
说谎
归根结底，没有理由在简历中谎报语言能力。
如果招聘人员怀疑你在撒谎，他们不仅会取消你的申请，而且不会增加任何价值。
如果您的角色需要某种特定的语言技能，而您对自己的能力撒谎，那么您将无法胜任您的角色。因此，申请这个职位将是浪费您的时间。
另一方面，如果你在语言技能上撒谎并且与你的职位无关，它不会给招聘人员留下印象。诚实是最好的政策。
忘记更新 LinkedIn
如果您在简历中讨论您的语言技能，请务必也使用此信息更新您的 LinkedIn 个人资料。
在 LinkedIn 上更新您的语言技能的一个好处是，您可以让同事提供您在该技能方面的能力的推荐和参考。
在不重要的语言上使用太多空间
这个不言而喻，但如果一门语言不会对你的工作产生重大影响，那么就不要花太多时间在一个很大的部分上。
当然，如果你正式学习过一门外语，你总是可以把它包括在你的教育或经历部分。
忘记包括您的母语
添加您的母语，以及您知道的外语。
否则，您会让招聘人员感到困惑，尤其是当您在国外申请工作时。
不要混搭不同的语言框架
一致性很重要。
不要说你在俄语中是 B2 而在西班牙语中是 AH。
了解你申请的公司。如果它是基于美国的，请选择 ACTFL。
如果您不确定来自不同大陆的不同级别如何相互比较，请查看这篇比较 CEFR 和 ACTFL 框架的维基百科文章。
要点:简历上的语言技巧
在决定在简历中包含语言技能时，最重要的是要考虑相关性。
语言技能会对招聘人员打电话给你进行面试产生重大影响，但当语言技能与你的职位无关时，情况就不同了。
要记住的另一个方面是您的语言技能水平。招聘人员会想知道您对所提到的语言的熟练程度。
